培训师培训视频，真能教出好培训师吗？-企业培训-冠智企业科技网

我将为您系统地梳理和推荐各类培训师培训视频,涵盖从入门基础到高阶技巧，从国内平台到国际大师，并提供一个学习路径建议。

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按内容主题分类的视频推荐

这是最核心的分类方式,可以帮助您针对性地提升不同能力。

基础入门与核心技能

这类视频适合刚入行或希望巩固基本功的培训师。

主题：培训师的角色与定位
- 了解培训师 vs. 讲师/演讲者的区别，培训师的核心能力模型（引导、设计、控场、演绎等），成人学习的基本原则。
- 培训师角色、TTT基础、成人学习原理、ADDIE模型入门
- 推荐：在B站、腾讯课堂、网易云课堂上搜索“TTT入门”，有很多企业内训师或机构的免费/付费入门课程。
主题：课程设计与开发
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- 如何从0到1设计一门课程？如何写好一份学员手册？如何设计互动环节和练习？
- 课程设计、教学目标撰写、课程大纲设计、课件制作
- 推荐：
  - B站：搜索“王为”（国内知名培训师），他的视频系统性强，从底层逻辑到具体方法都有讲解。
  - 网易云课堂/腾讯课堂：搜索“课程设计与开发”，有大量系统化的线上课程。
主题：授课呈现与表达
- 台风、眼神、声音、肢体语言、语言组织、控场技巧等。
- 讲师台风、声音魅力、肢体语言、控场技巧、破冰游戏
- 推荐：
  - TED Talks：这是全世界最好的“公开课”，观看TED演讲，学习顶尖的演讲者如何讲故事、如何设计结构、如何调动情绪，重点关注叙事技巧和视觉化呈现。
  - 抖音/快手：搜索“培训师技巧”、“讲师台风”，有很多短视频博主分享“干货”，适合碎片化学习，比如一个视频讲一个“破冰方法”或一个“控场手势”。

高阶精进与专项技能

适合有一定经验,希望突破瓶颈的资深培训师。

主题：引导技术
- 培训师不再是知识的灌输者,而是过程的引导者，学习如何引导小组讨论、如何解决冲突、如何共创成果。
- 引导技术、引导式培训、世界咖啡、开放空间技术
- 推荐：
  - B站：搜索“引导技术”或“引导式工作坊”，可以找到很多认证课程的分享和案例。
  - 国际引导者协会 的官网和YouTube频道有大量国际顶尖引导大师的演讲视频。
主题：故事化教学
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- 如何将枯燥的知识点包装成引人入胜的故事？如何运用故事建立情感连接、传递价值观？
- 故事力、培训师讲故事、教学故事
- 推荐：
  - B站：搜索“故事力”，有很多关于故事结构、故事模型（如英雄之旅）的讲解。
  - 观看知名培训师的完整课程，如樊登的解读视频，分析他如何将一本书的精华用故事串联起来。
主题：线上培训与直播技巧
- 疫情后线上培训成为常态,如何设计线上课程？如何使用互动工具（如Zoom、腾讯会议、飞书妙计）？如何保持学员的注意力？
- 线上培训、直播技巧、互动工具、虚拟课堂
- 推荐：
  - B站/视频号：搜索“**线上培训师”或“直播培训`”，有很多实战经验分享。
  - 关注Zoom、腾讯会议等工具的官方账号，他们经常会举办关于“如何有效在线会议/培训”的线上研讨会并回放。
主题：课程商业化与个人品牌
- 如何将自己的课程产品化？如何进行市场推广？如何打造个人IP，成为知名培训师？
- 培训师IP、课程产品化、知识付费
- 推荐：
  - 视频号/小红书：很多成功的知识付费博主和培训师会分享自己的商业路径和营销心得。
  - 得到/喜马拉雅：听头部知识IP的访谈或课程，学习他们的商业思维。

按平台和来源分类的视频推荐

国内主流平台 (适合系统学习和中文内容)

Bilibili (B站)
- 优点：免费资源极其丰富，内容质量参差不齐但宝藏众多，弹幕互动有学习氛围。
- 搜索建议：直接搜索“培训师”、“TTT”、“课程设计”、“引导技术”等关键词，关注点赞数高、系列化的视频，可以关注一些知识区的UP主，如“王为”、“培训人社区”等。
腾讯课堂 / 网易云课堂
- 优点：系统化、结构化的线上课程为主，有完整的课程体系和作业/社群服务，适合深度学习。
- 搜索建议：搜索“培训师”、“企业内训师”、“课程开发”等，筛选好评度高、销量好的课程，通常是机构或资深讲师出品。
视频号 / 抖音
- 优点：短视频形式，碎片化学习，快速获取“干货”技巧和灵感。
- 搜索建议：关注一些培训师、演讲教练、知识博主的账号，每天刷一两个视频，积少成多，例如关注一些“演讲力”、“沟通力”领域的博主。

国际平台 (适合开拓视野和提升英语)

YouTube
- 优点：全球最大的视频库，拥有海量的、高质量的免费资源，是接触国际大师思想的第一手渠道。
- 推荐频道/人物：
  - Simon Sinek：领导力和激励演讲大师，擅长用“黄金圈法则”解释一切。
  - Tony Robbins：世界级激励大师，他的演讲充满能量和激情。
  - Brene Brown：研究脆弱性和勇气的学者，演讲极具感染力，对建立情感连接很有启发。
  - Charisma on Command：专门分析和拆解名人的魅力和演讲技巧，非常实用。
  - 搜索关键词：Public Speaking, Corporate Trainer, Facilitation Skills, Instructional Design。
TED / TEDx
- 优点：18分钟浓缩精华，主题包罗万象，是学习“如何讲好一个故事”和“如何清晰表达观点”的绝佳素材库。
- 使用建议：不要只看内容，更要分析其结构（开头、主体、、修辞手法（比喻、排比）、视觉辅助（PPT设计）。
LinkedIn Learning (原 Lynda.com)
- 优点：专业、系统的商业技能学习平台，课程质量非常高，覆盖从软件技能到领导力的方方面面。
- 搜索建议：搜索 Instructional Design, Presenting, Public Speaking, Training 等关键词，有大量系列课程，通常需要付费订阅，但很多公司会提供账号。

学习路径建议

对于想系统提升的培训师,可以遵循以下路径：

第一阶段：筑基 (1-3个月)
- 目标：掌握培训师的“硬技能”，能独立完成一门基础课程的讲授。
- 行动：
  - 在网易云课堂/腾讯课堂系统学习一门《TTT企业培训师》认证课程。
  - 在B站观看王为等老师的系列视频，学习课程设计底层逻辑。
  - 每周在TED上精看1-2个演讲，并写下分析笔记。
第二阶段：精进 (3-6个月)
- 目标：从“讲授者”向“引导者”转变，提升课程互动性和学员参与度。
- 行动：
  - 在B站或YouTube深入学习“引导技术”，尝试在自己的课程中应用世界咖啡、开放空间等方法。
  - 在YouTube观看Charisma on Command等频道，刻意练习自己的肢体语言和声音控制。
  - 开始尝试录制自己的讲课视频,回看并复盘。
第三阶段：破圈 (长期)
- 目标：形成个人风格，打造个人品牌，实现商业价值。
- 行动：
  - 在视频号/小红书持续输出专业内容，打造个人IP。
  - 在LinkedIn Learning学习更前沿的课程设计理念（如微学习、游戏化学习）。
  - 尝试开发自己的线上课程产品,并在知识星球/小鹅通等平台进行销售。

温馨提示

学而不思则罔：看视频时不要只“看”，要带着“批判性思维”去分析：他为什么这么做？好在哪里？我能怎么用？
刻意练习：将学到的技巧（如一个开场白、一个互动游戏）马上应用到自己的下一次培训中，并复盘效果。
建立素材库：用Notion、印象笔记等工具，将看到的好故事、好模型、好金句、好PPT模板都收集起来，形成自己的“灵感宝库”。

希望这份详细的指南能帮助您在培训师的道路上不断进步,成为一名更优秀的引导者和赋能者！

培训师培训视频，真能教出好培训师吗？