最新企业培训怎样才算好?

这是一个非常好的问题,因为它触及了企业培训的核心价值,一个“好”的企业培训,绝不仅仅是请老师、上课程、发证书那么简单,它是一个系统性的、以价值为导向的、能够真正驱动组织和员工发展的战略性活动,我们可以从以下几个维度来定义和评估什么是“好的企业培训”:核心原则:从“任务”到“战略”的转变要理解好的培训的本质区别……

目录[+]