企业培训 如何培养出优秀的团队建设培训师？ 团队建设培训师认证培训方案培训目标完成本培训后,学员将能够：掌握核心理论：深入理解团队发展的经典模型（如塔克曼模型）、群体动力学及引导技术，精通设计流程：运用系统化方法，从需求分析到效果评估，设计出有针对性、有深度、有回味的团队建设方案，提升引导技能：熟练运用提问、倾听、反馈、冲突处理等核心引导技巧，成…… 99ANYc3cd6 / 企业培训 / 01-19 / 2 阅读 0 评论
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