最新领导层培训课程名称有何讲究?

按培训目标与层级划分新晋/后备领导力课程这类课程注重角色转换、基础管理技能和团队建立,经典稳重型:《从业务骨干到卓越管理者》《新晋经理管理实务训练营》《卓越领导者的第一课》《领航者:新任管理者赋能计划》新颖激励型:《转身:从“我”到“我们”的领导力跃迁》《破茧:新经理的蜕变之旅》《基石:打造你的领导力根据地……

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