企业培训 最新培训主管绩效考核表如何科学制定？ 培训主管绩效考核表基本信息考核周期考核日期年月日被考核人所在部门人力资源部/培训部职位培训主管直接上级人力资源总监/培训经理考核维度与评分标准本考核分为四大维度：核心业绩目标、关键任务与项目、能力素质评估和团队管理与发展，总分100分，考核维度考核项目权重考核指标/关键成果目标值/完成标准…… 99ANYc3cd6 / 企业培训 / 今天 / 2 阅读 0 评论
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